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Bringen Sie frische Perspektiven in Ihr Unternehmen!
Als moderne Personalvermittlung denken wir über Ländergrenzen hinweg und nutzen innovative Ansätze, um international qualifizierte Mitarbeiter für Sie zu gewinnen. Unser umfassender Service unterstützt nicht nur Ihr Unternehmen dabei, langfristigen Erfolg zu sichern, sondern hilft auch Ihren neuen Teammitgliedern dabei, in Deutschland Fuß zu fassen. Gemeinsam gestalten wir die Zukunft Ihrer Personalstrategie und bauen Brücken, die über geographische und kulturelle Grenzen hinausgehen
Offene Stellen mit passenden Arbeitskräften zu besetzen und diese langfristig ans eigene Unternehmen zu binden wird zunehmen herausfordernder. Die Gegebenheiten des deutschen Arbeitsmarktes und die zunehmende Konkurrenz um die besten Talente, werden diese Situation in den kommenden Jahren noch weiter verschärfen.
Bis zum Jahr 2030 werden voraussichtlich etwa 5 Millionen mehr Menschen in Rente gehen, als neue Arbeitskräfte den Markt betreten.
In einer globalisierten Welt nimmt der Wettbewerb - auch um die in Deutschland ausgebildeten Fachkräfte - immer mehr zu.
Stetig steigende Anforderungen an den Arbeitsplatz in Verbindung mit einem sinkenden Ausbildungsniveau erschweren die Besetzung von offenen Stellen.
Steigende Lohn- und Gehaltsforderungen stellen eine zunehmende Herausforderung für Unternehmen beim Kampf um die besten Talente dar.
Mit uns gemeinsam neue Wege gehen und international rekrutieren.
Die strategische Integration ausländischer Arbeitskräfte in den deutschen Arbeitsmarkt ist von entscheidender Bedeutung, um langfristiges wirtschaftliches Wachstum in Deutschland zu gewährleisten. Hierbei sprechen insbesondere drei Punkte für die strategische Gewinnung internationaler Arbeitskräfte:
Aktuelle gesetzliche Veränderungen erleichtern ausländischen Arbeitskräften die Zuwanderung nach Deutschland erheblich. Dies schafft eine perfekte Gelegenheit für Unternehmen, von einem erweiterten Pool qualifizierter Talente zu profitieren.
Internationale Arbeitskräfte sehen in Deutschland vielversprechende Zukunftsaussichten mit sicheren Arbeitsplätzen. Arbeitskräfte, die sich auf diese Reise begeben zeichnen sich durch eine hohe Motivation und Leistungsbereitschaft aus.
Unternehmen, die Vielfalt als integralen Bestandteil ihrer Unternehmenskultur betrachten, stärken ihre Arbeitgebermarke und werden mit zunehmender Attraktivität interessanter für weitere Talente.
Richten Sie sich in der Personalbeschaffung neu aus und gewinnen Sie mit uns zusammen internationale Top Talente.
Wir bieten maßgeschneiderte Betreuung vom Anfang bis zum Ende. Ihr Erfolg ist unser Ziel – lassen Sie uns gemeinsam für eine erfolgreiche Zusammenarbeit sorgen.
Wir bieten eine umfassende Betreuung von der Visabeschaffung bis zur Wohnungssuche für Ihre neuen Mitarbeiter. Unsere mehrjährige Erfahrung in den Bereichen Human Resources und internationale Geschäfte ermöglicht es uns, passende Lösungen zu finden. Egal, ob Sie einzelne Positionen oder ganze Abteilungen besetzen möchten, wir stehen Ihnen mit professionellem Know-how zur Seite.
In Zusammenarbeit mit unserem Sprachkooperationspartner bieten wir zertifizierte Sprachausbildungen (A1-B2) an, die auf die Anforderungen der jeweiligen Position zugeschnitten sind. Durch die gezielte Sprachförderung stellen wir sicher, dass Ihre Mitarbeiter über das erforderliche Sprachniveau verfügen, um effektiv in Ihrem Unternehmen zu kommunizieren und zu arbeiten.
Unser Engagement endet nicht mit dem Arbeitsvertragsabschluss. Wir begleiten Ihre neuen Mitarbeiter über den Startzeitpunkt hinaus und unterstützen sie dabei, sich nachhaltig in Ihr Unternehmen zu integrieren. Durch ein individuell angepasstes Onboarding-Programm sorgen wir dafür, dass Ihre Mitarbeiter schnellstmöglich produktiv werden und sich in Ihrem Arbeitsumfeld wohl fühlen.
Durch internationales Recruiting neues Personal gewinnen und
langfristig an Ihr Unternehmen binden.
Wir verfolgen das Ziel, die Wettbewerbsfähigkeit des Standorts Deutschland langfristig zu sichern, indem wir qualifizierte Arbeitskräfte international identifizieren, für den deutschen Markt vorbereiten und sie nachhaltig im Arbeitsmarkt und der Gesellschaft integrieren. Damit uns dies gelingt, pflegen wir sowohl mit Ihnen und Ihrem Unternehmen als auch mit Ihren potenziell zukünftigen Mitarbeitern eine ganzheitliche und transparente Zusammenarbeit. Immer in dem Bewusstsein, dass die erfolgreiche Umsetzung nur gemeinsam erfolgen kann, bei der jeder seinen Teil beizutragen hat.
Die nachhaltige Beschaffung qualifizierter Mitarbeiter ist unser Kernanliegen, gestärkt durch eine tiefe Verbindung zu über 15 Partnerländern über verschiedene Kontinente hinweg. Dieses breitgefächerte Netzwerk ermöglicht es uns, einzigartige Talente aus der ganzen Welt zu identifizieren und zu gewinnen. Vertrauen Sie auf unser etabliertes Netzwerk globaler Partner und profitieren Sie davon.
Sie sind bereit für internationales Recruiting, haben Fragen zu uns oder einen konkreten Personalbedarf. Dann zögern Sie nicht und kontaktieren Sie uns.